Associate Backend Software Engineer

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Postuler locations Makati City time type Temps plein posted on Publié hier time left to apply Date de fin: 31 décembre 2025 (Il reste plus de 30jours pour postuler) job requisition id JR

We are seeking a highly skilled Associate Backend Software Engineer with expertise in Java and Spring Boot to join our dynamic engineering team. The ideal candidate will be responsible for designing, developing, and maintaining backend services and APIs that power our applications. You will work closely with cross-functional teams to deliver high-quality, scalable, and robust solutions. This role requires a deep understanding of backend technologies, cloud infrastructure, and best practices in software development.

Position Responsibilities:

• Lead an agile squad to deliver sprint commitments with a high quality
• Design application components that are reusable, efficient, and easy to maintain
• Refactor existing code to improve reliability, performance, and maintainability.
• Research, evaluate, and prototype emerging technologies
• Mentor Intermediate and Associate Software Engineers
• Collaborate closely with Product Owners and other stakeholders in an Agile environment
• Work closely with other squads to drive innovative solutions to meet business needs
• Work closely with software engineers to establish best practices for development, testing, and delivery

Required Qualifications:

• Minimum of 1-3 years of software engineering experience
• Experience in Backend technologies such as Java, Spring Boot, JavaScript, Node, and Java
• Experience in working with RDBMS and NoSQL Databases
• Experience in Framework and API / Service Layer such as Spring Boot (Rest Template, Feign Client, Zuul, Sleuth/Zipkin, Hystrix, Maven), Swagger, Node/Express
• Experience in Monitoring / Logging tools such as New Relic, Devo, and Kibana
• Experience in Test Driven Technologies such as Jasmine, JEST, Mocha, JUnit, Mockito (Java)
• Experience in Cloud PaaS and microservice architectures in AKS
• Experience in Agile scrum methodologies and working in an Agile team

Preferred Qualifications:

• Experience in grasping and explaining high-level solution architecture
• Knowledge in SonarQube, Fortify, and WebInspect
• Experience in CSS Best practices and Frameworks like Material UI, BEM, SMACSS, CSS Flexbox, CSS Grid

When you join our team:

• We'll empower you to learn and grow your career.
• We'll recognize and support you in a flexible environment where well-being and inclusion are prioritized.
• As part of our global team, we'll support you in shaping the future you want to see.

À propos de Manuvie et de John Hancock

La Société Financière Manuvie est un chef de file mondial des services financiers qui aide les gens à prendre leurs décisions plus facilement et à vivre mieux. Pour en apprendre plus à notre sujet, rendez-vous à l'adresse

Manuvie est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi

Chez Manulife/John Hancock, nous valorisons notre diversité. Nous nous efforçons d'attirer, de perfectionner et de maintenir une main-d'œuvre aussi diversifiée que nos clients, et de favoriser un milieu de travail inclusif qui valorise la diversité de nos employés et leurs compétences. Nous nous engageons à assurer un recrutement, une fidélisation, une promotion et une rémunération équitables, et à administrer toutes nos pratiques sans discrimination en raison de la race, de l'ascendance, du lieu d'origine, de la couleur, de l'origine ethnique, de la citoyenneté, de la religion ou des croyances, du genre (y compris grossesse et affection liée à une grossesse), de l'orientation sexuelle, des caractéristiques génétiques, du statut d'ancien combattant, de l'identité de genre, de l'expression de genre, de l'âge, de l'état matrimonial, de la situation de famille, d'une invalidité ou de tout autre motif protégé par la loi.

Nous avons pour priorité d'éliminer les obstacles à l'accès égalitaire à l'emploi. Un représentant des Ressources humaines collaborera avec les candidats demandant un accommodement raisonnable pendant le recrutement. Pour demander une mesure d'accommodement raisonnable, écrivez à

Modalités de travail

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