フィリピン支社長(Country Head of Philippines)
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業務内容
【急成長のクライメートテック】 攻めのフェーズを牽引するフィリピンカントリーヘッド(支社長)を募集
「生命の力で地球を救う」 私たちはこのミッションを掲げ、地球温暖化という世界的な社会課題に真正面から向き合うスタートアップです。 事業を通じた社会貢献はもちろんですが、当社は「はたらくを楽しむ人たちで溢れる会社」を目指しています。やらされる仕事ではなく、メンバー一人ひとりがワクワクしながら挑戦できる組織を本気で創り上げたいと考えています。
事業面では、水田や森林保全といったアプローチに加え、「微生物」を活用した環境改善や、「バイオ炭」を用いた土壌改良・炭素貯留など、独自の技術と多角的なアプローチでカーボンクレジット市場を牽引しています。
■ 募集ポジションのミッション 今回、当社の最重要拠点のひとつであるフィリピン子会社にて、事業のさらなるスケールアップを牽引するカントリーヘッドを募集します。
ゼロからの立ち上げではなく、すでに存在する事業基盤を「1から10、そして100へと飛躍させる」ことが本ポジションの最大のミッションです。 P&L責任を担い、日本の本社経営陣とダイレクトに連携しながら、現地のトップとして事業戦略の意思決定を行っていただきます。急成長フェーズを支えるための「組織の拡大強化」と「盤石なガバナンスの構築」をリードし、東南アジアにおけるカーボンクレジット市場のスタンダードを自らの手で創り上げる、非常にエキサイティングなポジションです。
※フィリピンでの就労にビザが必要な場合は、取得完了まで東京勤務となり、その後赴任していただきます。すでに就労資格をお持ちの方は、すぐに現地での勤務開始が可能です。
■ 主な業務内容
- 事業成長のドライブ: P&L責任を持ち、既存のカーボンクレジットプロジェクト(農業、畜産業、林業など)を圧倒的なスピードで拡大させるための事業戦略の策定および実行。
- 最強の組織づくり: 今後の事業拡大を見据え、現地の優秀な人材の採用・育成を主導し、自律的に駆動する強固なマネジメント体制とチームを構築する。
- 盤石なガバナンスの確立: 現地の法規制対応、ライセンス管理、コンプライアンスの徹底を通じた内部統制の強化により、持続可能な事業運営の基盤を確固たるものにする。
- ステークホルダーとの協創: 現地政府、行政当局、認証機関、パートナー企業、そして現地の農家との戦略的パートナーシップを深化させ、強固なエコシステムを築く。
- グローバル連携: 日本の本社経営陣と密に連携・レポーティングを行い、グローバルなビジョンをローカルでの圧倒的な実行へと繋げる。
■ 応募資格 【必須要件】
- 事業責任者、カントリーヘッド、または部門長としてのマネジメント経験(P&L責任の経験を含む)。
- 海外(新興国・東南アジアなど)における事業のスケールアップ、組織拡大、またはマネジメント体制構築の経験。
- ビジネスレベル以上の英語力、およびビジネスレベル以上の日本語力。
- フィリピンで就労可能であること(ビザ取得後に赴任できる方、または既に現地での就労資格をお持ちの方)。
【歓迎要件】
- カーボンクレジット、環境ビジネス、農業、または一次産業に関する知見(サステナビリティ領域への強い情熱)。
- 現地語(タガログ語など)のスキル。
- 政府や行政機関とのタフな交渉経験、および現地での豊富なパートナーネットワーク。
- スタートアップ企業での急成長フェーズの経験、または組織のガバナンス強化(法務・コンプライアンス体制構築など)を主導した経験。
■ 給与・待遇
- 給与: 経験・能力・前職給与を最大限考慮の上、相談により決定いたします。
- 業績連動型インセンティブボーナス(年1回)、給与改定(年2回)。あなたの成果をしっかりと評価・還元する仕組みがあります。
- 赴任サポート: ビザ取得を伴う赴任が必要な場合、ビザ取得サポート、赴任手配、住宅手当、渡航手当を支給いたします(会社規定に基づく)。安心してチャレンジできる環境を整えています。